為進一步增強團隊凝聚力，提升員工的歸屬感，促進員工之間的溝通與交流，11月8日公司舉辦2024年三季度入職紀念日座談會活動。本次活動邀請了入職三年、五年的員工代表共18人現場參會，財務副總監馬圓圓，人力行政部副經理王金滿蒞臨活動現場。
活動伊始，主持人向與會人員介紹了本次活動的相關情況。接著各參會人員依次做自我介紹，并分享了他們自入職以來的成長歷程及感人瞬間；與會人員既有剛邁出大學校門就加入銀金達的新鮮血液，也有經驗豐富的職場達人，盡管大家背景各異，但他們都一致表達了對公司的感激之情，感謝公司提供的廣闊平臺。自從加入銀金達，他們的個人能力得到了顯著提升，并對公司的未來和個人發展前景抱有無限期待。
本次參會的員工都是19年或21年加入公司的，他們不僅見證了公司四、五、六生產線的順利投產，更在遭遇水災和疫情時感受到了公司如家人般的深切關懷與溫暖。
活動接近尾聲時，馬總監做總結講話，她首先代表公司對大家表示熱烈的祝賀和感謝?？隙舜蠹叶嗄陙韺ぷ鞯母冻觯娬{公司的迅速發展離不開每一位員工的共同努力；同時她也指出未來充滿了機遇與挑戰，寄語在座的各位，要以更加開放的心態積極學習新知識，掌握新技能。在這個日新月異的時代，唯有夯實基礎、不斷提升自我，才能抓住每一個機遇，迎接每一個挑戰并實現個人的職業發展目標。也希望每一位同事都能保持勤奮踏實的工作態度，認真對待每一項任務，注重細節，追求卓越，共創公司更加美好的未來！在活動現場，馬總監與王經理還向與會員工發放了入職紀念日禮品。
歲月如梭、時光荏苒。在奮斗的征途上，我們既是追夢人，也是鋪路者。那些熠熠生輝的成就，無不源自對夢想的執著追求和堅持不懈的奮斗。讓企業文化的光芒照亮我們的前行之路，在未來的歲月里，通過不懈的努力，追求卓越的業績與成果，不斷提升個人價值，共同鑄就輝煌，創造更好的銀金達。